• Durée 10 minute
  • Lectures 4
  • Niveau de compétence débutant.e
  • Autodiagnostic égalité 1
  • Engagement égalité attendu 80
  • Certificat d’achèvement Oui
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    Halte Discriminations

    Association Loi 1901, porteuse du projet Destination égalité

  • Catégorie:

    Stratégie

Gratuit
  • 9 inscrit.e.s
  • français

La culture d’une organisation impacte directement la qualité des relations et des transactions relationnelles évoluant en son sein.

Historiquement, les organisations perpétuent une culture du présentéisme qui a pour effet de désavantager les femmes et les hommes. Elle prive les femmes de l’accès aux décisions importantes et empêche les hommes de s’investir ailleurs que dans leur vie professionnelle.

Fiche n°4 – Evolution de la culture d’entreprise

Ce que vous trouverez dans cette fiche :

  • Un autodiagnostic égalité

  • Autodiagnostic

  • Pourquoi le présentéisme est-il un problème ?

  • Des bonnes pratiques pour faire évoluer l’articulation des temps de vie

  • Les points majeurs à retenir

  • Ce que vous y gagnerez

  • Ressources vidéos, guides et articles

Halte Discriminations

Halte Discriminations

Association Loi 1901, porteuse du projet Destination égalité

Créée en 2007, l’association Halte Discriminations a pour missions principales la prévention et la lutte contre les discriminations dont peuvent être victimes des femmes et des hommes en raison de leur genre, handicap, âge, lieu de résidence, origine, orientation sexuelle, religieuse, politique ou philosophique… Notre mission principale est la promotion de la diversité et de l’égalité des chances à tous les échelons de la société, notamment dans la sphère professionnelle (emploi, stage, alternance, formation, apprentissage, création d’entreprise, fonctions politiques, médias…). Notre association se veut un cercle de débat et de réflexion permettant de se réunir, s’informer et échanger sur les problématiques et les enjeux liés à la promotion de la diversité en milieu professionnel.

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